未経験でも安心して働けるサポート体制

ライバル意識が強すぎない

多くのデリヘルでは、キャストの人気が時給や指名数に直結するため、どうしても競争意識が生まれやすい環境です。
ただし、その競争が過剰になるとキャスト同士の関係が悪化し、職場全体の雰囲気がギスギスしてしまいます。
仕事で分からないことを聞いても誰も教えてくれなかったり、陰口やトラブルが絶えなかったりするようなお店では、安心して働くことができません。
体験入店の際には、先輩キャストが丁寧に教えてくれるか、職場の雰囲気が明るいかなどをよく観察し、自分に合った職場かどうかを見極めましょう。

お客さんと揉めた場合

デリヘルでは、お客さんとキャストとの間でトラブルが起きることも少なくありません。
そんなとき、責任者が間に入って適切に対応してくれるかどうかが非常に重要です。
放任主義で「自分で何とかして」と突き放されるようなお店では、安心して働くことはできません。
体験入店の際に、トラブル時の対応について質問し、しっかり答えてくれるかどうかを確認しましょう。
責任者が信頼できるかどうかは、長く働く上で大きな安心材料となります。
万が一のことがあっても守ってくれる体制が整っているお店を選ぶことが、快適な職場選びの第一歩です。